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【ISO14000:2015环境管理体系】管理评审



最高管理者应按计划的时间间隔对组织的环境管理体系进行评审,以确保其持续的适宜性、充分性和有效性。

管理评审应考虑下列事项:

    a)以往管理评审所采取措施的状况;

    b)以下方面的变更:

       1)与环境管理体系相关的内外部问题;

       2)相关方的需求和期望,包括合规义务;

       3)其重要环境因素;

       4)风险和机遇。

    c)环境目标的实现程度;

    d)组织环境绩效方面的信息,包括以下方面的趋势:

       1)不符合和纠正措施;

       2)监视和测量的结果;

       3)其合规义务的履行情况;

       4)审核结果。

    e)资源的充分性;

    f)来自相关方的有关信息交流,包括抱怨;

    g)持续改进的机会。

管理评审的输出应包括:

    ——对环境管理体系的持续适宜性、充分性和有效性的结论;

    ——与持续改进机会相关的决策;

    ——任何与环境管理体系变更需求相关的决策,包括资源;

    ——环境目标未实现时需要采取的措施;

    ——如需要,改进环境管理体系与其他业务过程融合的机遇;

    ——任何与组织战略方向相关的结论。

组织应保留文件化信息,作为管理评审结果的证据。

 
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